Michael ist seit mehr als 15 Jahren im Bereich des Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrechts tätig.
Nach Abschluss seines Jurastudiums an der Universität Lüttich im Jahre 2003 und einem „Master of Laws“ der Universität Maastricht im Bereich des Europäischen Arbeits- und Wirtschaftsrecht hat er dieses Tätigkeitsfeld in der renommiertesten belgischen Arbeitsrechtskanzlei von der Pike auf erlernt.
Später wechselte Michael dann in den Bereich der Lohnbuchhaltung und der Personalverwaltung, wo er seine praktischen und technischen Kenntnisse verfeinerte
Michael trug seit 2015 die Verantwortung für die Abteilung Human Resources einer größeren luxemburgisch-belgischen Unternehmensberatungskanzlei.
Seit 2020 firmiert Michaels Abteilung unter dem Namen „NEOVIAQ Human Resources“, wodurch die Zugehörigkeit zur NEOVIAQ Unternehmensberatungsgruppe unterstrichen wird, die ca. 60 Mitarbeiter beschäftigt und neben den Standorten Weiswampach, ebenfalls in Eupen, Brüssel, Lüttich und Luxemburg Stadt mit ihren Dienstleistungen vertreten ist.
Michael berät und unterstützt zahlreiche in- und ausländische Mandante in verständlicher und praxisorientierter Art und Weise zu allen Aspekten der innerbelgischen oder internationalen Beschäftigung, und dies sowohl in Belgien als auch in Luxemburg.
Sprachen: Deutsch, Französisch, Englisch, Niederländisch