Betroffen sind Unternehmen, deren Niederlassungseinheit auf dem franz\u00f6sischsprachigen Gebiet der Wallonie liegt, sowie VoGs, \u00d6SHZ, Gemeinden und Provinzen. F\u00f6derale, regionale oder gemeinschaftliche \u00f6ffentliche Verwaltungen sowie das Unterrichtswesen (f\u00fcr das Lehr- und akademische Personal) sind ausgeschlossen.<\/p>\n
<\/p>\n
Betroffene Arbeitnehmer<\/strong><\/p>\n Vier Bedingungen werden am Tag vor der Einstellung gepr\u00fcft und m\u00fcssen gleichzeitig erf\u00fcllt sein: Eintragung beim Forem, Hauptwohnsitz im franz\u00f6sischen Sprachgebiet, Nichterreichen des gesetzlichen Rentenalters und eine laufende Einschreibung als Arbeitssuchender (d.h. weder eine Besch\u00e4ftigung in einem Arbeitsverh\u00e4ltnis noch als Beamter noch hauptberuflich selbstst\u00e4ndig). Der Zeitraum der Einschreibung als Arbeitssuchender muss mindestens 4, 12 oder 24 Monate betragen. In Kombination mit Alter und Diplom (CESS: Oberstufe des Sekundarunterrichts; CESI: Unterstufe des Sekundarunterrichts) bestimmt er die Dauer der Beihilfe.<\/p>\n Eingeschr\u00e4nkte Arbeitsf\u00e4higkeit (vom Forem anerkannt): 36 Monate, unabh\u00e4ngig von der Dauer der Einschreibung, vom Alter oder vom Diplom.<\/p>\n Endet der Vertrag vor Ablauf, verf\u00e4llt die Beihilfe f\u00fcr den Arbeitgeber. Die verbleibende Dauer der Beihilfe folgt dem Arbeitnehmer jedoch zu einem neuen Arbeitgeber. Die auf 4 Monaten Einschreibung beruhende Beihilfe kann pro Person nur einmal gew\u00e4hrt werden.<\/p>\n <\/p>\n\n
![\"\"](\"https:\/\/neoviaq.com\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/tableau-recapitulatif-incitant-job-plus_page-0001-1024x724.jpg\")
<\/p>\n