Ik ben van plan om werknemers voor tijdelijke opdrachten naar België/Luxemburg te sturen. Waar moet ik rekening mee houden?
Zelfs binnen de Europese Unie kan de grensoverschrijdende inzet van werknemers een complex gebeuren zijn.
De verschillen in regelgeving tussen landen kunnen leiden tot een aantal valkuilen:
- Landeigen voorafgaande en/of navolgende aangifteverplichtingen
- Ingewikkelde regels om de toepasselijke socialezekerheidswetgeving te bepalen
- Dubbelbelastingverdragen die variëren van land tot land
Al die elementen kunnen ervoor zorgen dat de toestand moeilijk te overzien is.
Bij NEOVIAQ helpen we u door dit administratieve kluwen heen aan de hand van praktische oplossingen op uw maat:
- Grondige analyse van fiscale en socialezekerheidsaspecten
- Identificatie van de risico’s en van de oplossingen om in regel te zijn met de lokale vereisten
- Invulling van alle vereiste administratieve démarches.
Wij vereenvoudigen voor u de inzet van uw werknemers in het buitenland, zodat u voluit kunt focussen op uw groeidoelstellingen.
Onze experts die u begeleiden.
Michael Henz
Michael is al meer dan 15 jaar actief in de domeinen arbeidsrecht, fiscaliteit en sociale zekerheid. Na zijn rechtenstudie aan de Université de Liège in 2003 en een “master of laws” aan de Universiteit Maastricht in Europees arbeidsrecht en handelsrecht, kon hij zijn vaardigheden aanscherpen in een van de meest gereputeerde Belgische advocatenkantoor op het vlak van arbeidsrecht.
